尹弘在全省國有企業(yè)改革深化提升行動推進會議上強調(diào) 持續(xù)深入推進國有企業(yè)改革深化提升行動 堅定不移做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè) 葉建春主持

2024-01-04

　　1月3日，全省國有企業(yè)改革深化提升行動推進會議在南昌召開。省委書記尹弘出席并講話。他強調(diào)，要深入貫徹習近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)的重要論述，聚焦“走在前、勇爭先、善作為”的目標要求，圍繞打造“三大高地”、實施“五大戰(zhàn)略”，持續(xù)深入推進國有企業(yè)改革深化提升行動，堅定不移做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化江西篇章提供戰(zhàn)略支撐。

　　省長葉建春主持，省領(lǐng)導(dǎo)任珠峰、朱斌、于秀明出席，夏文勇介紹我省國有企業(yè)改革深化提升行動總體安排及下一步工作打算。

　　尹弘指出，近年來，全省各地各有關(guān)部門和各級國有企業(yè)認真貫徹省委、省政府部署要求，扎實推進國企改革三年行動，有力促進了國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)中向好、布局結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、管理水平有效提升、社會事務(wù)全面剝離、黨的建設(shè)持續(xù)加強。實施國有企業(yè)改革深化提升行動，是黨中央、國務(wù)院面向新時代新征程作出的一項全局性、戰(zhàn)略性重大決策部署，明確了“兩個核心、三個明顯成效”的目標任務(wù)。我們要充分認識實施國有企業(yè)改革深化提升行動的重大意義，準確把握我省國企改革發(fā)展面臨的形勢，切實增強責任感使命感，堅定不移做強做優(yōu)做大國有企業(yè)。

　　尹弘強調(diào)，要圍繞中心大局，推動國有企業(yè)更好服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。要全力服務(wù)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，發(fā)揮好國有企業(yè)引領(lǐng)帶動作用，全面深度參與制造業(yè)重點產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化建設(shè)“1269”行動計劃，深耕主責主業(yè)，推動產(chǎn)業(yè)升級，培育優(yōu)勢企業(yè)，爭當現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的主力軍和領(lǐng)頭羊。要全力服務(wù)科技創(chuàng)新能力建設(shè)，進一步健全以企業(yè)投入為主、各類資金共同參與的國有企業(yè)科技投入體系，突出關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，加強科技人才隊伍建設(shè)，努力成為原創(chuàng)技術(shù)的需求提出者、創(chuàng)新組織者、技術(shù)供給者、市場應(yīng)用者。要全力服務(wù)國家戰(zhàn)略安全，發(fā)揮國有企業(yè)托底支撐作用，強化重要資源能源保障、重點領(lǐng)域安全保障和公共服務(wù)有效供給，更好服務(wù)和支撐全省改革發(fā)展大局。

　　尹弘強調(diào)，要健全體制機制，不斷激發(fā)國有企業(yè)發(fā)展動力活力。要深化治理機制改革，切實完善現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)，全面落實任期制和契約化管理，強化全員績效管理，形成權(quán)責法定、權(quán)責透明、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的現(xiàn)代公司治理機制，提升企業(yè)發(fā)展活力。要深化內(nèi)控機制改革，加強國有企業(yè)精益化管理，持續(xù)推進管理層級、無效資產(chǎn)等壓減和清理工作，嚴格防控重大經(jīng)營風險，堅決整治不合規(guī)經(jīng)營行為，提升企業(yè)管理效率。要深化監(jiān)管體制改革，加強分類考核、分類核算，實行“一業(yè)一策、一企一策”考核機制，建立協(xié)同高效的國資監(jiān)督體系，加快監(jiān)管理念、重點、方式、導(dǎo)向等全方位轉(zhuǎn)變，提升國資監(jiān)管能力和水平。

       尹弘強調(diào)，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。要全面落實國企黨建責任，切實將黨的領(lǐng)導(dǎo)嵌入企業(yè)治理，促進國有企業(yè)黨建責任與經(jīng)營責任、黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要加強國企領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)，按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的重要標準，拓寬干部選任途徑，打通選育管用環(huán)節(jié)，建立梯度培養(yǎng)機制，激勵企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員敢于擔當、積極作為。要深化國企正風肅紀反腐，增強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督實效，堅持把正風肅紀反腐與深化改革、完善制度、促進治理貫通起來，為國企改革發(fā)展營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

　　葉建春指出，要充分凝聚改革共識，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央戰(zhàn)略決策和省委部署要求上來，準確把握新形勢新任務(wù)，不斷增強責任感、使命感和緊迫感。要扎實推進重點任務(wù)，進一步增強核心功能、提升創(chuàng)新能力、優(yōu)化管理機制，形成更多高質(zhì)量改革成果。要強化改革擔當，增強改革本領(lǐng)，壓實責任鏈條，以釘釘子精神推動國有企業(yè)改革深化提升行動各項任務(wù)落地落實。

　　江銅集團、金控集團、國控集團和南昌市政府作了發(fā)言。

　　來源：江西日報